Recruitment & Career Glossary

Chaque terme que vous rencontrerez dans votre recherche d'emploi, expliqué

La recherche d'emploi a son propre langage, et si vous débutez dans votre carrière ou changez de secteur, ce langage peut sembler une barrière. Qu'est-ce qu'un ATS, et pourquoi les mots-clés que vous employez importent-ils ? Quelle est la différence entre un entretien basé sur les compétences et un entretien situationnel ? Que signifie réellement l'« adéquation culturelle » pour un recruteur ? Ce glossaire répond à tout cela, dans un français clair, sans empiler le jargon sur le jargon.

Les termes présentés couvrent tout le parcours professionnel : de la rédaction et de la mise en forme de votre CV, au processus de présélection et d'entretien, jusqu'à la négociation d'une offre et à l'intégration dans un nouveau poste. Nous avons aussi inclus le vocabulaire apparu autour de la recherche d'emploi assistée par IA — systèmes de suivi des candidatures, scores de correspondance, candidatures automatiques — car ces outils font désormais partie intégrante de la façon dont les entreprises recrutent et dont les chercheurs d'emploi avisés se démarquent.

Chaque définition est rédigée pour être utile, et pas seulement exacte. Lorsqu'un terme a des implications pratiques sur la façon dont vous devriez agir — par exemple pourquoi certains formats de CV déclenchent des rejets par l'ATS, ou comment les référentiels de compétences façonnent les questions qui vous seront posées en entretien — nous avons ajouté ce contexte. Utilisez la navigation alphabétique ci-dessus pour passer à n'importe quelle lettre, ou recherchez le terme que vous avez en tête.