Système de suivi des candidatures (ATS)

Definition

Un système de suivi des candidatures est un logiciel utilisé par les employeurs pour collecter, trier et classer les candidatures avant qu'un examinateur humain ne les consulte. Il analyse chaque CV à la recherche de mots-clés, d'intitulés de poste et de qualifications correspondant à la description du poste, puis fait remonter en premier les candidatures les plus pertinentes. Comme la plupart des moyennes et grandes entreprises s'appuient sur un ATS, un CV qui ignore la façon dont ces systèmes lisent le texte peut être écarté avant même que quiconque ne le lise.

Usage Example

Adaptez votre CV avec les mots-clés exacts de la description du poste afin qu'il passe l'analyse de l'ATS et parvienne à un recruteur.