Tu currículum dice dónde has estado.
Encontremos hacia dónde vas.
Conoce la plataforma de búsqueda de empleo con IA que rastrea todos los portales importantes, te conecta con vacantes según hacia dónde te diriges y te deja listo para la entrevista — antes de postularte.
Con la confianza de candidatos en todo el mundo — cambiando de carrera, ascendiendo, recuperándose de despidos.
Menos búsqueda.
Más entrevistas.
18M+
vacantes activas en nuestras fuentes de empleo, actualizadas a diario
5 min
desde la coincidencia de empleo hasta estar listo para la entrevista
3
entrevistas en 3 meses — o te devolvemos tu dinero*
*La garantía aplica a los miembros del programa Accelerator que se postulen al menos a 20 empleos al mes y usen nuestras herramientas de adaptación de currículum y carta de presentación.
Busca una vez, no en todas partes
Todos los portales de empleo importantes en un solo lugar — no diez pestañas abiertas.
Cada vacante es real y sigue abierta
Sin empleos que se cubrieron hace meses, sin ver el mismo dos veces.
Tú mantienes el control
Cada postulación es decisión tuya — nunca nos postulamos sin tu autorización.
Tres pasos. Luego decides tú.
TalentAid necesita saber dos cosas antes de poder ayudarte: tu currículum y hacia dónde quieres ir. El resto se deriva de eso.
Sube tu currículum
01PDF o DOCX. Extraemos tus habilidades, puestos e historial — nunca se comparten con empleadores sin tu autorización.
Dinos tu dirección
02En lenguaje sencillo. «Product manager, Berlín, remoto, 120k€+». O «cambiando de marketing a producto». Tu intención prevalece sobre el historial de tu currículum.
Decide a qué postularte
03Cada coincidencia incluye la puntuación y la preparación lista para usar. Tú eliges a qué vacantes postularte. Nada sale sin ti.
Tres minutos desde el registro hasta tus primeras coincidencias
Empieza gratis — sin tarjetaDiseñado para la dirección hacia la que vas, no para el puesto que has tenido
Pilar 01
Busca por dirección, no por historial
Escribe lo que quieres a continuación en lenguaje sencillo. Buscamos esa dirección en todos los portales de empleo importantes — no tu historial laboral — y te traemos solo las vacantes que son reales, siguen abiertas y valen tu tiempo. Los filtros aparecen como etiquetas editables.
Detectado a partir de lo que escribiste
24 coincidencias →Pilar 02
Ve exactamente por qué coincidió cada vacante
Puesto, habilidades, seniority, salario — puntuados, visibles, editables. Sin caja negra. Sin puntuación misteriosa. Sin «porque lo dijo la IA».
Senior Product Manager
Zalando · Berlín · €100–130k
Por qué coincidió
Pilar 03
Preparación para la entrevista en el momento en que coincides
7 preguntas que esa empresa realmente hace, con feedback STAR en vivo. Generadas a partir de la oferta de empleo — sin cambiar de pestaña, sin consejos genéricos.
Preparación de entrevista
Senior PM · Zalando
Cuéntame sobre el lanzamiento de un producto que lideraste
RespondidaCómo priorizas entre equipos
RespondidaHáblame de una vez en que dijiste que no
Escuchando…¿A dónde quieres que te lleve este puesto?
A continuaciónPuntuación STAR · 3 de 7
Todo lo que necesitas para gestionar tu búsqueda
Los tres pilares de arriba son lo que hace diferente a TalentAid. Las herramientas de abajo son lo que lo hacen completo — para que no tengas que coser siete productos juntos.
Adaptación · Senior PM @ Zalando
Compatible con ATSTrabajé en aplicaciones web y herramientas internas
Lancé experimentos de crecimiento liderado por el producto que impulsaron un aumento del 24% en la activación en 12 cohortes.
Palabras clave coincidentes · voz preservada · listo para aprobar
Adaptación de currículum
Un currículum, reescrito para cada vacante con tu propia voz — y formateado para que el software de selección que usan los reclutadores realmente lo lea. Apruebas cada línea antes de guardarla.
Carta de presentación · Zalando
Estimado equipo de selección:
Les escribo sobre el puesto de Senior Product Manager . Su reciente giro hacia el pensamiento de plataforma me llamó la atención porque…
142 palabras · 1 min de lectura
Editar →Cartas de presentación
Redactadas a partir de la oferta real y tu perfil — no de una plantilla. Edita antes de enviar; nada sale de tus manos automáticamente.
Esta semana · 4 activas
Senior PM
Zalando
Group PM
Klarna
Senior PM
N26
Seguimiento de postulaciones
Todas tus postulaciones en un solo lugar. Estado, fechas, notas y recordatorios de seguimiento que de verdad se activan.
Reglas de postulación automática
Vista previaPostulaciones automáticas (próximamente)
Delega las coincidencias obvias. Tú estableces las reglas — puesto, ubicación, salario mínimo — y TalentAid se postula dentro de ellas. Siempre con tu consentimiento, nunca sin tu autorización.
Por qué existimos
Disparar a ciegas no es una estrategia de búsqueda de empleo.
200 postulaciones. 5 respuestas. Herramientas de IA que prometen encargarse del volumen — y luego te piden esperar, pasivo e impotente. Eso no es una herramienta. Eso es subcontratar tu carrera.
Creamos TalentAid para el movimiento que realmente estás haciendo. Nos dices hacia dónde vas, ves por qué encaja cada coincidencia y llegas preparado a cada entrevista. Sin piloto automático. Sin puntuaciones de caja negra. Sin postulaciones que no elegiste. Solo una herramienta más afilada para una búsqueda deliberada.
Seis entrevistas en ocho semanas.
Así se ve una búsqueda deliberada.
Nueve años en marketing, y todos los puestos de producto me descartaban solo por el título. TalentAid buscó hacia dónde iba — no dónde había estado. Seis entrevistas en ocho semanas.
Sara M.
Product Manager · Múnich
“Mi título decía senior, pero llevaba dos años haciendo trabajo de nivel staff. TalentAid por fin sacó a la luz los puestos staff que no me descartaban — tres ofertas en dos meses.”
“Que me despidieran me dejó sin aliento. No me veía capaz de disparar 300 postulaciones. Una búsqueda enfocada y una preparación real me consiguieron cuatro ofertas en seis semanas.”
Las preguntas que la gente realmente hace
¿TalentAid es solo otra herramienta de postulación automática?
No. TalentAid nunca se postula a una vacante sin tu visto bueno explícito. Las postulaciones automáticas opcionales llegan próximamente — tú estableces las reglas (tipo de puesto, ubicación, salario mínimo) y TalentAid se postula dentro de ellas, siempre con tu consentimiento. Hoy, TalentAid está diseñado para la búsqueda, la coincidencia y la preparación — tú sigues decidiendo en cada postulación.
¿La coincidencia funcionará de verdad para un cambio de carrera?
Sí — para eso está diseñado TalentAid precisamente. Dinos tu dirección objetivo en lenguaje sencillo. Buscamos de forma semántica (por significado, no solo por palabras clave), así que aparecen vacantes en las que serías excelente aunque no hayas tenido el título exacto. Cada coincidencia viene con un desglose puntuado — ves por qué encaja antes de decidir que vale la pena perseguirla.
¿De dónde vienen los empleos?
Reunimos vacantes activas de todos los portales de empleo importantes y páginas de carreras de empresas en un solo lugar — para que busques una vez en lugar de revisar diez sitios. Antes de que una vacante te llegue, filtramos los empleos fantasma (puestos que se cubrieron o se cerraron discretamente hace meses) y agrupamos los duplicados, para que veas cada vacante real y abierta exactamente una vez.
¿En qué se diferencia esto de otras herramientas de empleo con IA?
La mayoría se centran en el seguimiento (útil pero no encuentra mejores coincidencias) o en la postulación automática (volumen por encima del encaje). TalentAid está diseñado para la búsqueda y la coincidencia — por dirección, no por historial — además de preparación de entrevistas específica para el puesto en el momento en que coincides. Hacemos el trabajo de descubrimiento y preparación que los demás dan por sentado que haces en otro lugar.
¿Qué pasa con mis datos?
TalentAid cumple con el RGPD por defecto y tus datos se alojan en la UE — privacidad primero, sin importar dónde vivas. Puedes exportarlo todo o eliminar tu cuenta en cualquier momento. No vendemos datos a reclutadores ni a terceros.
¿Cuánto cuesta?
Gratis para empezar. El nivel Explorer cubre 3 adaptaciones de currículum, 3 cartas de presentación y coincidencia básica — suficiente para demostrar el ciclo de búsqueda y preparación. Los planes de pago añaden más postulaciones adaptadas, coincidencia más profunda y sesiones ilimitadas de preparación de entrevistas (las postulaciones automáticas opcionales llegan próximamente). Desglose completo en la página /pricing.
¿Cómo funciona la preparación de entrevistas?
Cuando coincides con una vacante, TalentAid genera una sesión de preparación a partir de la oferta real — 7 preguntas que esa empresa probablemente hace, con feedback en formato STAR en vivo mientras practicas. Adaptada a la empresa, el puesto y el nivel de seniority. Sin cambiar de pestaña, sin consejos genéricos de preparación de entrevistas.
¿Tengo que subir mi currículum real?
Sí — tu currículum es el punto de partida para la coincidencia y la adaptación. Puedes revisar o anular cualquier cosa. Tu intención escrita siempre gana sobre tu currículum en caso de conflicto, así que quienes cambian de carrera no se ven frenados por lo que su currículum ya dice que han sido.
¿Y si no estoy buscando empleo activamente?
TalentAid funciona igual. Explora coincidencias, realiza sesiones de preparación y haz seguimiento de vacantes interesantes sin postularte. Muchos usuarios lo usan para medir qué hay realmente disponible en su nivel antes de decidir moverse.
Tu currículum dice dónde has estado.
Encontremos hacia dónde vas.
Busca por dirección. Ve por qué coincidió cada vacante. Prepárate para la entrevista exacta.
Tres minutos hasta tus primeras coincidencias · Tus datos siguen siendo tuyos · Cancela cuando quieras