Metodo STAR

Definition

Il metodo STAR è uno schema per rispondere alle domande di colloquio descrivendo la Situazione, il Task (compito) affrontato, l'Azione intrapresa e il Risultato ottenuto. Mantiene le risposte basate sulle competenze strutturate e concise, garantendo al tempo stesso di concludere con un impatto misurabile. Gli intervistatori prediligono le risposte STAR perché rivelano non solo ciò che hai fatto, ma anche come ragioni e quale differenza hai prodotto.

Usage Example

Quando gli è stato chiesto come gestisce i conflitti, ha usato il metodo STAR per ripercorrere la situazione, le sue azioni e l'esito risolto.