CV-ul tău spune unde ai fost.
Hai să descoperim încotro te îndrepți.
Descoperă platforma de căutare a locurilor de muncă bazată pe AI, care explorează fiecare board important, te potrivește cu roluri în funcție de direcția ta și te pregătește pentru interviu — înainte să aplici.
Cu încrederea a persoane în căutarea unui job din întreaga lume — care schimbă cariera, urcă în nivel, revin după concedieri.
Mai puțină căutare.
Mai multe interviuri.
18M+
roluri active din sursele noastre de joburi, actualizate zilnic
5 min
de la potrivirea cu jobul până la pregătirea pentru interviu
3
interviuri în 3 luni — sau îți returnăm banii*
*Garanția se aplică membrilor din programul Accelerator care aplică la cel puțin 20 de joburi pe lună și folosesc instrumentele noastre de personalizare a CV-ului și a scrisorii de intenție.
Caută o singură dată, nu peste tot
Fiecare board important de joburi într-un singur loc — nu zece taburi deschise.
Fiecare rol este real și încă deschis
Niciun job ocupat cu luni în urmă, fără să vezi același rol de două ori.
Tu deții controlul
Fiecare aplicare e decizia ta — nu aplicăm niciodată fără acordul tău.
Trei pași. Apoi decizi tu.
TalentAid trebuie să știe două lucruri înainte să te poată ajuta: CV-ul tău și încotro vrei să mergi mai departe. Restul decurge de aici.
Încarcă-ți CV-ul
01PDF sau DOCX. Extragem competențele, titlurile și istoricul tău — niciodată partajate cu angajatorii fără acordul tău.
Spune-ne direcția ta
02În cuvinte simple. „Product manager, Berlin, remote, €120k+.” Sau „trec de la marketing la product.” Intenția ta are prioritate față de istoricul CV-ului.
Decide ce să urmărești
03Fiecare potrivire vine cu scorul și pregătirea gata de utilizare. Tu alegi la ce roluri aplici. Nimic nu pleacă fără tine.
Trei minute de la înscriere până la primele potriviri
Începe gratuit — fără card necesarConstruit pentru direcția în care te îndrepți, nu pentru titlul pe care l-ai avut
Pilonul 01
Caută după direcție, nu după istoric
Scrie în cuvinte simple ce vrei mai departe. Căutăm pe fiecare board important de joburi pentru acea direcție — nu pentru istoricul tău profesional — și aducem doar rolurile care sunt reale, încă deschise și care merită timpul tău. Filtrele apar sub formă de etichete editabile.
Detectat din ce ai introdus
24 de potriviri →Pilonul 02
Vezi exact de ce s-a potrivit fiecare rol
Titlu, competențe, senioritate, salariu — punctate, vizibile, editabile. Fără cutie neagră. Fără scor misterios. Fără „pentru că așa a zis AI-ul”.
Senior Product Manager
Zalando · Berlin · €100–130k
De ce s-a potrivit
Pilonul 03
Pregătire pentru interviu chiar din momentul potrivirii
7 întrebări pe care chiar le pune compania respectivă, cu feedback STAR în timp real. Generate din anunțul de job — fără schimbat taburi, fără sfaturi generice.
Pregătire interviu
Senior PM · Zalando
Descrie-mi un lansare de produs pe care ai coordonat-o
RăspunsCum prioritizezi între echipe
RăspunsPovestește-mi despre o dată când ai spus nu
Ascult…Unde vrei să te ducă acest rol?
UrmeazăPunctare STAR · 3 din 7
Tot ce ai nevoie pentru a-ți gestiona căutarea
Cei trei piloni de mai sus sunt ceea ce face TalentAid diferit. Instrumentele de mai jos sunt ceea ce îl face complet — ca să nu îmbini șapte produse diferite.
Personalizare · Senior PM @ Zalando
Compatibil ATSAm lucrat la aplicații web și instrumente interne
Am livrat experimente de creștere orientate spre produs care au generat o creștere de 24% a activării în 12 cohorte.
Cuvinte-cheie potrivite · voce păstrată · gata de aprobat
Personalizarea CV-ului
Un singur CV, rescris pentru fiecare rol în vocea ta — și formatat astfel încât software-ul de selecție folosit de recrutori chiar să-l citească. Aprobi fiecare rând înainte să fie salvat.
Scrisoare de intenție · Zalando
Stimată echipă de recrutare,
Vă scriu în legătură cu rolul de Senior Product Manager . Recenta voastră trecere către gândirea de platformă mi-a atras atenția pentru că…
142 de cuvinte · 1 min de citit
Editează →Scrisori de intenție
Redactate pornind de la anunțul real de job și de la profilul tău — nu un șablon. Editează înainte să trimiți; nimic nu pleacă automat din mâinile tale.
Săptămâna aceasta · 4 active
Senior PM
Zalando
Group PM
Klarna
Senior PM
N26
Tracker de aplicări
Fiecare aplicare într-un singur loc. Status, date, notițe, mementouri de follow-up care chiar se declanșează.
Reguli de aplicare automată
PrevizualizareAplicări automate (în curând)
Lasă potrivirile evidente pe seama noastră. Tu setezi regulile — rol, locație, salariu minim — iar TalentAid aplică în limitele lor. Mereu opt-in, niciodată fără acordul tău.
De ce existăm
Aplică-la-toate-și-speră nu este o strategie de căutare a unui job.
200 de aplicări. 5 răspunsuri. Instrumente AI care promit să gestioneze volumul — apoi îți cer să aștepți, pasiv și neputincios. Asta nu e un instrument. Asta înseamnă să-ți externalizezi cariera.
Am construit TalentAid pentru pasul pe care chiar îl faci. Ne spui încotro te îndrepți, vezi de ce se potrivește fiecare rol și intri în fiecare interviu pregătit. Fără pilot automat. Fără scoruri din cutia neagră. Fără aplicări pe care nu le-ai ales. Doar un instrument mai precis pentru o căutare deliberată.
Șase interviuri în opt săptămâni.
Așa arată o căutare deliberată.
Nouă ani în marketing, și fiecare rol de product mă elimina doar pe baza titlului. TalentAid a căutat pentru direcția în care mergeam — nu pentru unde fusesem. Șase interviuri în opt săptămâni.
Sara M.
Product Manager · München
“Titlul meu spunea senior, dar făceam muncă de nivel staff de doi ani. TalentAid mi-a scos în sfârșit la suprafață rolurile de staff care nu mă eliminau — trei oferte în două luni.”
“Concedierea m-a dat peste cap. Nu puteam să trimit 300 de aplicări. O căutare focalizată și o pregătire reală mi-au adus patru oferte în șase săptămâni.”
Întrebările pe care oamenii le pun cu adevărat
Este TalentAid doar un alt instrument de aplicare automată?
Nu. TalentAid nu aplică niciodată la un rol fără acordul tău explicit. Aplicările automate opționale vor fi disponibile în curând — vei seta regulile (tipul de rol, locația, salariul minim), iar TalentAid aplică în limitele lor, mereu opt-in. Astăzi, TalentAid este construit pentru căutare, potrivire și pregătire — tu rămâi cel care decide la fiecare aplicare.
Va funcționa cu adevărat potrivirea pentru o schimbare de carieră?
Da — exact pentru asta este construit TalentAid. Spune-ne direcția ta țintă în cuvinte simple. Căutăm semantic (după sens, nu doar după cuvinte-cheie), astfel încât rolurile pentru care ai fi grozav, dar al căror titlu exact nu l-ai deținut, apar totuși. Fiecare potrivire vine cu o defalcare punctată — vezi de ce se potrivește înainte să decizi dacă merită urmărit.
De unde vin joburile?
Aducem roluri active de pe fiecare board important de joburi și pagină de carieră a companiilor într-un singur loc — ca să cauți o singură dată în loc să verifici zece site-uri. Înainte ca un rol să ajungă la tine, eliminăm joburile-fantomă (poziții care au fost ocupate sau închise discret cu luni în urmă) și comasăm duplicatele, astfel încât să vezi fiecare rol real și deschis exact o singură dată.
Cu ce diferă acest lucru de alte instrumente AI pentru joburi?
Majoritatea fie se concentrează pe urmărire (util, dar nu găsește potriviri mai bune), fie pe aplicare automată (volum în detrimentul potrivirii). TalentAid este construit pentru căutare și potrivire — după direcție, nu după istoric — plus pregătire pentru interviu specifică rolului chiar din momentul potrivirii. Noi facem munca de descoperire și de pregătire pe care celelalte presupun că o faci tu în altă parte.
Ce se întâmplă cu datele mele?
TalentAid este conform GDPR în mod implicit, iar datele tale sunt găzduite în UE — confidențialitate pe primul loc, indiferent unde locuiești. Poți exporta totul sau îți poți șterge contul oricând. Nu vindem date recrutorilor sau terților.
Cât costă?
Gratuit pentru a începe. Nivelul Explorer include 3 personalizări de CV, 3 scrisori de intenție și potrivire de bază — suficient pentru a demonstra bucla de căutare și pregătire. Planurile plătite adaugă mai multe aplicări personalizate, potrivire mai aprofundată și sesiuni nelimitate de pregătire pentru interviu (aplicările automate opționale vor fi disponibile în curând). Defalcare completă pe pagina /pricing.
Cum funcționează pregătirea pentru interviu?
Când te potrivești cu un rol, TalentAid generează o sesiune de pregătire pornind de la anunțul real de job — 7 întrebări pe care compania respectivă le pune probabil, cu feedback în format STAR în timp real pe măsură ce exersezi. Adaptată companiei, rolului și nivelului de senioritate. Fără schimbat taburi, fără sfaturi generice de pregătire pentru interviu.
Trebuie să-mi încarc CV-ul real?
Da — CV-ul tău este punctul de plecare pentru potrivire și personalizare. Poți revizui sau suprascrie orice. Intenția ta scrisă are mereu prioritate față de CV în caz de conflict, astfel încât cei care își schimbă cariera nu sunt ținuți pe loc de ceea ce CV-ul lor spune deja că au fost.
Ce se întâmplă dacă nu caut activ un job?
TalentAid funcționează și atunci. Răsfoiește potrivirile, rulează sesiuni de pregătire și urmărește roluri interesante fără să aplici. Mulți utilizatori îl folosesc pentru a evalua ce există cu adevărat la nivelul lor înainte de a decide să facă pasul.
CV-ul tău spune unde ai fost.
Hai să descoperim încotro te îndrepți.
Caută după direcție. Vezi de ce s-a potrivit fiecare rol. Pregătește-te pentru interviul exact.
Trei minute până la primele potriviri · Datele tale rămân ale tale · Anulezi oricând