Σχετικά
Η υποβολή αίτησης δεν θα έπρεπε να είναι το πιο δύσκολο κομμάτι της πρόσληψης.
Φτιάχνουμε το κομμάτι της αναζήτησης εργασίας που κανείς δεν απολαμβάνει αλλά όλοι πρέπει να κάνουν — ώστε η προσπάθειά σας να αποτυπώνεται στο αποτέλεσμα.
Γιατί υπάρχει αυτό
Το ίδιο μοτίβο, ξανά και ξανά
Προσπάθεια μέσα, σιωπή έξω
Ικανοί άνθρωποι επενδύουν εβδομάδες σε μια αναζήτηση και δεν παίρνουν καμία απάντηση. Αιτήσεις που εξαφανίζονται. Υποσχόμενες θέσεις που δεν οδηγούν πουθενά. Άνθρωποι που δέχονται λιγότερα από όσα αξίζουν — όχι από έλλειψη δεξιοτήτων, αλλά επειδή η διαδικασία τους εξαντλεί πρώτα.
Η συμβουλή είναι πάντα 'κάντε αίτηση σε περισσότερες'
Έτσι η αναζήτηση έγινε παιχνίδι αριθμών. Όμως ο όγκος δεν παράγει καλύτερες θέσεις· παράγει εξάντληση. Το ερώτημα από το οποίο ξεκινήσαμε ήταν μικρότερο από μια διακήρυξη αποστολής: τι θα έκανε αυτό να μοιάζει δίκαιο αντί για εξαντλητικό;
Αφαιρέστε τον μηχανισμό από τον άνθρωπο
Το να διαβάζεις χιλιάδες αγγελίες, να τις αντιστοιχίζεις ειλικρινά με ένα βιογραφικό, να ξαναγράφεις για κάθε μία, να εξασκείσαι για τη συνέντευξη — όλα αυτά είναι δουλειά που ένας άνθρωπος δεν θα έπρεπε να κάνει με το χέρι. Έτσι την κάνουμε εμείς, δείχνουμε το σκεπτικό μας, και αφήνουμε κάθε απόφαση σε εσάς.
Σε τι μένουμε πιστοί
Πέντε πράγματα που δεν θα θυσιάσουμε
Λιγότερες, καλύτερες αντιστοιχίσεις
Η αγορά ανταμείβει την κλίμακα. Εμείς πιστεύουμε ότι μια σύντομη λίστα πραγματικά σχετικών θέσεων νικά μια ατελείωτη, και προτιμούμε να σας δείξουμε έξι παρά εξακόσιες.
Βλέπετε το σκεπτικό
Κάθε αντιστοίχιση εξηγεί γιατί πήρε αυτή τη βαθμολογία, και κάθε κενό κατονομάζεται. Κανένα μαύρο κουτί, καμία βαθμολογία που πρέπει απλώς να εμπιστευτείτε στα τυφλά.
Οι άνθρωποι δεν είναι λέξεις-κλειδιά
Οι καριέρες δεν είναι γραμμικές και το ταλέντο δεν περιορίζεται σε μια λίστα ελέγχου. Σχεδιάζουμε γύρω από την πραγματική εμπειρία, όχι γύρω από ό,τι είναι εύκολο να αναλύσει ένα λογισμικό φιλτραρίσματος.
Τίποτα δεν στέλνεται χωρίς εσάς
Προετοιμάζουμε, προτείνουμε και εξασκούμε. Δεν υποβάλλουμε αιτήσεις εκ μέρους σας εν αγνοία σας, και ποτέ δεν θα το κάνουμε — το κουμπί αποστολής παραμένει δικό σας.
Πρόοδος χωρίς εξουθένωση
Η αναζήτηση εργασίας είναι ήδη αρκετά δύσκολη. Ένα εργαλείο που προσθέτει επείγοντα χαρακτήρα, σερί και ενοχές κάνει το πρόβλημα χειρότερο, γι' αυτό το δικό μας δεν το κάνει.
Πέρα από τις προσλήψεις
Ένα δάσος που μεγαλώνει μαζί μας
Το να χτίζεις μια πιο δίκαιη αγορά εργασίας σημαίνει επίσης να είσαι υπεύθυνος για τον κόσμο μέσα στον οποίο υπάρχει. Φυτεύουμε δέντρα μέσω του Treedom, στηρίζοντας τοπικές κοινότητες παράλληλα με το κλιματικό όφελος. Είναι μια μικρή δέσμευση σήμερα, και μεγαλώνει καθώς μεγαλώνουμε κι εμείς.
Το δάσος μαςΔουλέψτε μαζί μας
Ελάτε να χτίσετε το υπόλοιπο.
Είμαστε μια μικρή ομάδα με περισσότερα να χτίσουμε απ' όσους ανθρώπους έχουμε για να τα χτίσουν. Αν το παραπάνω πρόβλημα είναι κάτι που έχετε ζήσει, θα θέλαμε να ακούσουμε από εσάς.
Δείτε τις θέσειςΓνωρίστε τους ανθρώπους που χτίζουν το TalentAid
Phillip
Ιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος
Ο Phillip ίδρυσε την TalentAid και την ηγείται ως CEO. Πρώην φυσικός στο CERN και CTO σε fintech στην Chintai, δημιούργησε την TalentAid για να βάλει την τεχνητή νοημοσύνη στο πλευρό αυτού που ψάχνει δουλειά — όχι του recruiter.
Kristin
Operations Officer
Η Kristin είναι υπεύθυνη για τη λειτουργία της TalentAid. Διαθέτει περίπου επτά χρόνια εμπειρίας σε forensic technology και eDiscovery από την PwC Germany και την KPMG Germany, με έρευνες σε χρηματοοικονομικές υπηρεσίες, βιομηχανία και τεχνολογία, καθώς και πτυχίο Μαθηματικών από το Goethe University Frankfurt.
Jolanta
Product Designer
Πάνω από μία δεκαετία στον σχεδιασμό SaaS προϊόντων: εργαλεία usability testing, no-code, λογισμικό πωλήσεων και AI. Από την ευρηματικότητα του seed stage μέχρι την κλίμακα μεγάλων εταιρειών. Ήρθα στην TalentAid επειδή σχεδόν κανείς δεν φτιάχνει εργαλεία για τον άνθρωπο που ψάχνει πραγματικά δουλειά. Τα περισσότερα προϊόντα σε σπρώχνουν να κάνεις περισσότερες αιτήσεις, πιο γρήγορα. Τα υπόλοιπα είναι φτιαγμένα για recruiters. Εμείς πάμε από την άλλη πλευρά: λιγότερες αιτήσεις, καλύτερες, με το μέρος σου. Εκτός δουλειάς: αθλητισμός και ένας ελαφρώς παράλογος αριθμός από DIY projects.
Δείτε αν έχουμε δίκιο για το βιογραφικό σας.
Ο έλεγχος ATS είναι δωρεάν, δεν χρειάζεται λογαριασμό, και σας δίνει την ίδια ειλικρινή ανάγνωση πάνω στην οποία χτίζεται όλο το υπόλοιπο εδώ.